Herzlich willkommen bei Ardagh Metal Packaging Germany GmbH
Wir freuen uns, Sie als künftigen HR-Officer (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden) in unserer Getränkedosendeckel-Fertigung in Braunschweig zu begrüßen.
Sind Ihnen Teamwork, Vielfalt, Wertschätzung und Vertrauen wichtig? - Uns auch.
Wir glauben, dass der Erfolg unseres Geschäfts vom Erfolg unserer Mitarbeiter abhängt.
Unser Angebot für Sie:
-Wertschätzung erfahren
– durch individuelle Feedbackgespräche, Wertschätzungsprämien, Betriebliches Vorschlagwesen, Teamevents
-Sicherheit erleben
– mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, je nach Wochenarbeitszeit bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen
-Fürsorge empfangen
– durch umfangreiche Sozialleistungen wie: Altersvorsorge, Arbeitsmedizinische Betreuung, Gesundheitsprogramme, individuelle Fitness- Angebote
-Freiheiten nutzen
– dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten in bestimmten Positionen
-Individualität stärken
– dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme, E-Learnings, individuelle und persönliche Qualifizierungen
-Mobilität erleichtern
– durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze
-und eine tolle Firmenkantine, in der der Koch noch wirklich kocht.
Ihre Aufgaben bei uns:
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-Assistenz/Unterstützung beim Recruiting, Onboarding (Terminpflege, Systempflege)
-Aktualisierung der digitalen Personalakte
-Admin Aufgaben (Verträge und weitere Dokumente, den Einstellungs-und HR-Veränderungsprozess betreffen, vorbereiten)
-Vorbereiten, Organisieren und Nachbereiten von Terminen wie Jubiläen, Geburtstage, Abschiede, Ehemaligentreffe
-Unterstützung bei besonderen HR-Aktionen (EducationDay, Girlsday, Schul-und Messebesuche)
-Vertretung in der Pflege Zeitdaten
-Termine und Dokumentation Arbeitsmedizinischer Dienst
-Archivierung (digital und manuell)
-Allgemeine Werksaufgaben (Besucherkoordination, Ein-und Ausgangspost, Hotelreservierungen, Raumkoordination)
-Erstellen von Bestellanforderungen für den HR-Bereich
Das bringen Sie mit:
-Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf
-Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten
-Kommunikativ und serviceorientiert
-Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungswege zu finden
